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第2题
在现代人力资源管理理念中，人力资源管理部门被视为（) A.事务性机构 B.简单服务性机构 C.非
在现代人力资源管理理念中，人力资源管理部门被视为()
A.事务性机构
B.简单服务性机构
C.非生产非效益部门
D.生产与效益部门
第3题
传统的人事管理与现代人力资源管理的主要区别是传统的人事管理认为资金、技术、设备、土地等要素是核心资源，而现代人力资源管理认为人是最重要的核心资源，具有不可完全模仿、不可完全替代等特点。（)
第5题
德国国际私法代表人物是萨维尼（Savigny,1779-1861)，他被誉为“近代国际私法之父”、“国际私法中
德国国际私法代表人物是萨维尼(Savigny,1779-1861)，他被誉为“近代国际私法之父”、“国际私法中的”哥白尼“，他在1849年《现代罗马法体系》该书提出著名的“法律关系本座说”，对后来的最密切联系说产生了重要影响。()
此题为判断题(对，错)。
