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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

不属于CJLR《员工基本行为规范》违纪行为的是()

A.不按照既定人行通道行走、未经授权横穿生产线

B.翻越围栏

C.在规定的区域及时间吸烟或用餐

D.边走路边接打电话

答案
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C、在规定的区域及时间吸烟或用餐

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第1题
一人有本条例规定的两种以上(含两种)应当受到党纪处分的违纪行为,应当合并处理,按其数种违纪行

一人有本条例规定的两种以上(含两种)应当受到党纪处分的违纪行为,应当合并处理,按其数种违纪行为中应当受到的最高处分给予处分。(判断题)

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第2题
员工基本行为规范:
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第3题
在成本领袖战略中,绩效管理的重点是()。

A.员工的行为规范和对基本工作流程的遵守

B.工作纪律

C.薪酬水平

D.出勤和作息时间要求

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第4题
下面选项中不属于全面推进依法行政,实现建设法治政府目标的是()

A.中央政府和地方政府之间、政府各部门之间的职能和权限比较明确

B.行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制基本形成

C.权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的行政执法体制基本建立

D.政府各职能明确分工,互不干涉,各自执法

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第5题
关于客户沟通工作指引描述正确的是下列哪几项()

A.沟通现场时按照员工基本行为规范要求使用服务用语和动作

B.沟通中做好解释工作,既要谨言慎行,又要坚持原则主导,对于不清楚 的需要请示领导后再做答复

C.满意度调查业户反映意见,调查结束后两个月内回复;座谈会 1 周内回 复;其它事项 3 个工作日内回复

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第6题
企业各类人员应严格遵守《中国电科安全生产十大行为规范》和企业安全生产管理制度、安全技术操作规程的要求,杜绝“三违”。“三违”是指:

A.违章指挥

B.违规作业

C.违反劳动纪律

D.不迟到早退

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第7题
客户李先生本月着急用钱,让客户经理小林帮忙安装第三方Pos机并且帮助客户套现成功,小林是否违反了推广人员合规行为规范()
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第8题
关于员工行为准则考核规定正确的是()

A.工作时间内,不得睡觉、脱岗、串岗聊天或妨碍他人工作,违反每次负激励100元,由此造成事故或经济损失的,按提前解除劳动合同处理

B.非生产区域内流动吸烟的,每次负激励50元

C.在指定区域吸烟,严禁在生产区域内吸烟及流动吸烟;每次负激励100元,年累计达三次或造成后果的,按提前解除劳动合同处理

D.凡有违反员工基本行为规范的,当月绩效予以负激励,部门负责人按负激励金额的50%负连带责任

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第9题
下列哪些行为违反了律师执业行为规范?

A.律师申某主动向当事人出具意见,论证一审判决错误应予改判

B.律师沈某经请主办法官吃饭,了解所代理案件的案情

C.律师刘某明知当事人提供的证据是编造的,仍向法院提交

D.律师韩某的名片上印有“某法院经济庭前庭长”

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第10题
下列行为中,哪些行为违反了测试机使用行为规范()

A.外出测试携带时,无需对手机外观进行遮掩

B.可以给保密协议之外的人使用/看,或者检验此产品

C.外出测试携带需2-3人同行,互相监督,确保设备安全

D.禁止在公共场所使用测试机和谈论相关话题

E.测试机可以随意带出办公区域,无需提前报备

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第11题
依据《企业安全生产标准化基本规范》,对外来参观、学习等人员由于不属于企业员工,企业无须进行有关安全规定、可能接触到的危害及应急知识的教育和告知。 ()
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