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[判断题]

任务驱动法的任务设计应与培训教学目标和岗位工作任务相匹配,通过对教学内容、学员特征、岗位胜任能力等方面的分析,设计符合培训教学目标的任务。()

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第1题
备课的任务是:研究教学大纲和教材,根据()、课程内容、教材和学员的具体情况设计和编写教学方案(简称教案)

A.培训对象

B.培训环境

C.教学方法

D.教学目标

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第2题
关于信息化教学设计的内涵,以下说法正确的是()

A.信息化教学中,多采用面向学习过程的评价方式

B.信息化教学设计强调协作学习

C.信息化教学注重采用“任务驱动”和“问题解决”的学习方式

D.信息化教学中不需要使用教材等传统媒体

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第3题
关于信息化教学设计的内涵,以下说法正确的是()。

A.信息化教学注重采用“任务驱动”和"问题解决*的学习方式

B.信息化教学中,多采用面向学习过程的评价方式

C.信息化教学中不需要使用教材等传统媒体

D.信息化教学设计强调协作学习

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第4题
检验检测机构下列有关培训的要求错误的是()。

A.应建立和保持相应程序,以确定检验检测人员教育、培训和技能的目标

B.明确培训需求和实施人员培训

C.每次培训时所有人员均应参加

D.培训计划应与检验检测机构当前和预期的任务相适应,并评价这些培训活动的有效性

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第5题
任务驱动法在技能教学中主要用于技能练习环节,让学员完成某项任务作业方案的编制并实施,或用于技能考核环节,让学员编制某项技能作业考核标准并用此标准进行考核等。()
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第6题
某集团公司信息安全管理员根据领导安排制定了下一年度的培训工作计划,提出了四大培训任务和目标,关于这四个培训任务和目标,作为主管领导,以下选项中合理的是()

A.由于网络安全上升到国家安全的高度,网络安全必须得到足够的重视,因此安排了对集团公司下属单位的总经理(一把手)的网络安全法培训

B.对下级单位的网络安全管理岗人员实施全面安排培训,建议通过CISP培训以确保人员能力得到保障

C.对其他信息化相关人员(网络管理员,软件开发人员)也进行安全基础培训,使相关人员对网络安全有所了解

D.对全体员工安排信息安全意识及基础安全知识培训,实现全员信息安全意识教育

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第7题
怎样在目标--任务关联结构图的基础上确定教学序列?

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第8题
()分解每一个战略、决策、目标、任务、计划、指令,落实到岗。

A.细化

B.杜绝

C.随便

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第9题
把课分为单一课和综合课的依据是 【 】A.教学方法 B.教学目标c.教学任务 D.教学内容

把课分为单一课和综合课的依据是 【 】

A.教学方法

B.教学目标

c.教学任务

D.教学内容

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第10题
不能用特定的教学目标来代表()。
不能用特定的教学目标来代表()。

A.教学模式

B.教学内容

C.教学计划

D.教学任务

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第11题
下列有关化学教学情境创设说法正确的是()。

A.为了激发学生的学习兴趣,要尽量多创设几个情境

B.与化学相关的火灾、爆炸、污染等新闻是比较好的情境素材

C.与化学相关的图片、视频、动画等多媒体是最有效的创设情境的手段

D.教学情境应与学习任务和学习活动密切相关

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