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[主观题]

人本管理原则包括() (A)人的管理第一 (B)和诣人际关系 (C)员工和组织共同发展 (D)满足社会需

人本管理原则包括()

(A)人的管理第一

(B)和诣人际关系

(C)员工和组织共同发展

(D)满足社会需要

(E)构建以人为中心的组织机构

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第1题
管理的原则包括系统管理原则、人本管理的原则、价值管理原则。()
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第2题
以人为本,人的因素第一。运用人本原理的原则:()

A.动力原则

B.能级原则

C.激励原则

D.行为原则

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第3题
人本原理体现了以人为本的指导思想,包括三个原则,下列不包括在人本原理中的原则是()

A.激励原则

B.动力原则

C.安全第一原则

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第4题
下列对人本原理主要观点描述正确的包括()。
下列对人本原理主要观点描述正确的包括()。

A.职工是企业的主体

B.职工参与是有效管理的关键

C.使人性得到最完美的发展是现代管理的核心

D.服务于人是管理的根本目的

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第5题
人本管理是以人为中心的管理,视员工为组织发展的()。

A.“第一资源”

B.“第二资源”

C.“主要资源”

D.“重要资源”

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第6题
采用强制管理的手段控制人的意愿和行为,使个人的活动、行为受到安全管理要求的约束,从而实现有效的安全管理。运用强制原理的原则有()

A.安全第一原则

B.预防为主原则

C.监管原则

D.处罚原则

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第7题
人本原理强调: () 。

A.人是管理的主体

B.人是管理的客体

C.人本原理的核心是如何调动人的积极性

D.人尽其才E 、 充分发挥人的创造性

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第8题
不符合人本管理思想.

A.完善人

B.开发人

C.发展人

D.约束人

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第9题
人本思想和员工参与原则为绩效管理贯彻目标一致原则提供了基本环境。()
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第10题
在管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想是()A系统原理B人本原理C预防原理D

在管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想是()

A系统原理

B人本原理

C预防原理

D强制原理

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