题目内容
（请给出正确答案）
下列各选项中有关对劳动者进行安全技术培训阐述正确的是()。
A .劳动者要经过专门培训并取得特种作业资格证书，才能从事相应的特种作业劳动
B .未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业
C .只要经过安全生产教育和培训的从业人员即可上岗作业
D .劳动者进行特种作业技术培训的费用由用人单位和劳动者共同承担
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用人单位应承担的与职业安全卫生有关的特定义务有()。
A .建立健全各项职业安全卫生制度
B .对职工广泛开展劳动安全卫生教育以及劳动者进行安全技术培训
C .按规定提供劳动、安全卫生设施和条件
D .对从事有职业危害作业的劳动者进行定期的健康检查并建立职业健康监护档案
下列各选项中，属于劳动派遣法律关系中用工单位义务的有()。
A .告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
A .告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
B .对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
C .连续用工的，实行正常的工资调整机制
D .不得向被派遣劳动者收取费用和不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
A.A.中小型机械设备由施工员会同专业技术管理人员和使用人员共同验收
B.B.大型设备、成套设备在项目部自检自查基础上报请企业有关管理部门，组织企业技术负责人和有关部门验收
C.C.塔式或门式起重机、电动吊篮、垂直提升架等重点设备应组织监理单位进行验收
D.D.机械设备操作和维护人员必须经过专业技术培训，考试合格后取得相应操作证后，持证上岗
A.定期对社会公众进行网络安全教育、技术培训和技能考核
B.对重要系统和数据库进行容灾备份
C.制定网络安全事件应急预案，并定期进行演练
D.定期向社会公开网络日志
A.上岗前接受安全知识培训的权利
B.安全知情权与建议权
C.对安全管理工作的批评、检举、控告权
D.拒绝违章指挥和强行冒险作业权
E.紧急情况下停止作业与撤离权
F.享受工伤保险与上忙补偿权
A.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准;
B.用人单位不得让劳动者从事由职业危害的作业;
C.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格;
D.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程;
E.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度。
A.劳动者严重违反用人单位的规章制度
B.劳动者营私舞弊给用人单位造成重大损失
C.约定专业技术培训服务期限的劳动合同
D.约定特殊待遇服务期限的劳动合同
A.保证从业人员具备必要的安全生产知识
B.考核试卷
C.掌握本岗位的安全操作技能
D.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程
A.劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷
B.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议
C.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
D.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷
