题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
公司鼓励员工考证，关于考取证书所产生的培训及考试费用，公司报销的范围是（）
A.一年内考取的
B.最近一次获得的
C.入职前拥有的
D.多次补考的全部费用
答案
最近一次获得的
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
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A.一年内考取的
B.最近一次获得的
C.入职前拥有的
D.多次补考的全部费用
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A.证多不压身，多多益善
B.重要的还是自己要有能力，不要花时间去考证书
C.根据自己的目标，可以考虑有计划地考取一些证书
D.要重视“考”证书，也要重视在备考过程中通过“学”真正提高自己
A.公司持证目录(见附录D,如相关持证要求有变化，按新要求更新)范围以外的证书
B.与员工所在岗位或参与组竞聘岗位业务不相关的证书(持证激励方面可结合实际放宽条件)
C.未经本单位同意自行通过广东省外有关机构考取的证书
D.在工作前考取的证书
A.2002年前，朱某不得执业
B.2002年前，朱某可以担任诉讼代理人
C.2002年前，朱某可以担任辩护人
D.2002年前，朱某可以担任公司法律顾问
A.“本机构执业医务人员”是指注册在本医疗机构的执业医师
B.进修医师、对口帮扶医师等不需做注册变更的，经医疗管理部门考核合格后可参与值班
C.进修医师考取医师资格证后可安排单独值班
D.编制内的规培人员，应根据其临床能力，由科室申请，医疗管理部门审批后可以安排单独值班
E.非本医疗机构的规培人员符合相应的条件并通过医疗管理部门考核后可参与值班
A.重新设计甄选体系
B.重新设计薪酬体系
C.重新设计升迁政策
D.重新设计职位体系
E.鼓励高度不满意的员工离开
A.因岗定薪，薪酬公平性的问题得到较好解决
B.等级清晰，以上统下的企业文化容易推进
C.鼓励所有的员工向更高的管理岗位发展，促进员工能力提升
D.保障了领导的收入
A.公司不鼓励加班
B.员工加班需填写《加班申请单》
C.加班调休需在保证已安排好工作的前提下提前一天书面申请，且不能连续两天调休
D.加班次日签到时间需在加班第二日直接兑现不得存班
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首次公开发行申报材料中，发行人关于技术含量及技术创新能力的依据有：（）。
A．发行人所拥有的专利及其他知识产权证书或相关许可协议
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C．发行人有关获奖证书、专家评审意见
D．发行人外聘顾问的学术地位
