题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
绩效评价结果可以用于（)。
A.检验招募与甄选的预测效度
B.做出职位变动的决策
C.确定培训与开发的内容
D.薪酬的分配和调整
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B.做出职位变动的决策
C.确定培训与开发的内容
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