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[主观题]

下列关于班组长存在价值的说法,正确的是()

A.集合班组成员的力量达成班组绩效

B.提高自己的业务技能

C.提高自己的管理能力

D.以上说法都不对

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第1题
下列关于班组长职位特点的说法,错误的是()。

A.职位不高

B.决策很少

C.麻雀虽小

D.责任不小

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第2题

下列对于风险准备金策略的说法中,正确的是()。①风险准备金策略,是指金融机构针对风险事件发生的可能性提取足够的准备性资金,以保证损失发生之后能够很快被吸收,从而保障金融机构仍然能够正常运行②风险准备金策略与风险补偿策略密切联系,因为持有风险准备金的成本是通过风险定价机制来获得合理补偿的③风险补偿的内容中既要包括预期损失,也要包括资本成本④风险存在价值,但承担风险并非一定要求获得风险回报

A.①②③

B.①②④

C.②③④

D.①②③④

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第3题
下列关于班组长批评策略的说法,不正确的是:()

A.班组长对班组员工的批评原则是:少批评,私下批评

B.班组长切忌在领导或其他班组的人面前指责抱怨自己的下属,这是无能的表现。

C.班组长对班组员工的缺点要敢于批评,而且批评一定要及时,否则就是不坚持原则

D.班组长要尽量少批评员工,因为没有人愿意被批评

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第4题
下面关于分层审核正确的说法是()

A.分层审核分为三层

B.第一层班组长实施

C.第二层部门经理实施

D.第三层管理层实施

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第5题
关于早会下列说法错误的是()

A.开早会前班长要提前填写好早会一页纸相关内容

B.时间必须控制在10分钟,必须按照早会标准流程开展

C.必须是班组长亲自主持召开早会,而且每天必须坚持召开,各车间要统一开早会时间

D.班组长讲话声音要确保每个员工能听清楚,并且知道早会内容,必要时可以使用音箱

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第6题
关于班前会以上说法正确的是()

A.可以准备、可以不准备

B.由班组长主持运营,以班组为单位

C.有指定的地点

D.总结前一天情况

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第7题
关于班前会价值说法正确的是()

A.有利于现场管理的工作的布置、任务的达成、重要通知的传达

B.有利于团队提升士气和凝聚力

C.有利于班组长树立威信,提高沟通表达能力

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第8题
关于班组长的岗位职责,以下说法正确的是()。

A.组建高效班组,保持团队合作并解决内部问题

B.作为班组的代表,带头完成各项任务目标

C.关心接纳、培育激励班组成员

D.讨论、交流公司目标

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第9题
关于响应机制,下列说法错误的是()

A.每个生产岗位必须能够做到停线,在容易出现品质问题的岗位旁必须安装急停开关

B.每个岗位都要有安灯系统,必须在线头一目了然,员工可以提前反馈异常信息

C.只要停线,班组长必须在1分钟内到达现场处理(班组长必须随时盯着生产线,有异常立即处理)

D.班组解决不了的问题,由班组长通知相应生产、设备、工艺、品质或计划物流等对该线负责的责任人,该负责人必须在5分钟内到达现场并解决问题

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第10题
关于安全防护装置的说法正确的是()

A.安全装置如损坏,立即将它拆除

B.安全装置报警声音大,将其拆除

C.不将安全装置的点检纳入科室PM点检中

D.安全装置损坏立即上报班组长并通知有关部门修理

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第11题
关于机长或机械班组长岗位职责的说法,正确的有()。

A.编制安拆应急预案

B.汇总运行原始记录

C.落实交接班制度执行

D.编写本机使用手册

E.组织好本机组内部及兄弟机组之间的团结协作和竞赛

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