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[判断题]

人力成本预算包括以下14项:工资、奖金、企业社保、个人社保、企业公积金、个人公积金、福利、招聘费、计件工工资(企业内职工)、劳务派遣工工资、借调性工资支付、经济补偿金、工伤费用、退休人员费用()

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第1题
医院人力成本最直接的表现形式是()A、工资和奖金B、个人劳动和社会劳动C、个人劳动时间和社会劳

医院人力成本最直接的表现形式是()

A、工资和奖金

B、个人劳动和社会劳动

C、个人劳动时间和社会劳动时间

D、自己劳动和社会剩余劳动

E、活劳动和物化劳动

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第2题
编制人力资源管理费用预算的基本内容包括() A.工资项目的预算和招聘费用的预算 B.工资费

编制人力资源管理费用预算的基本内容包括()

A.工资项目的预算和招聘费用的预算

B.工资费用的预算和管理成本的预算

C.工资项目的预算、社会保险费与其他项目的预算

D.招聘费用的预算和管理成本的预算

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第3题
工资总额组成可能包括以下哪些?()

A.计时工资

B.奖金

C.津贴

D.特殊情况下支付的工资

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第4题
在公共管理领域,政府的()主要有配置、分配、稳定、会议、核算、控制等职能。

A.预算

B.工资

C.奖金

D.信贷

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第5题
机关单位(含参照公务员法管理的单位)工作人员的个人缴费工资基数包括以下哪几项?

A.本人上年度工资收入中的基本工资

B.国家统一的津贴补贴

C.规范后的津贴补贴

D.国家统一的年终一次性奖金

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第6题
下列关于营改增调整后的预算定额费用组成内容说法正确的是()。

A.工程造价=税前工程造价×(1+11%)

B.选项A中的11%为建筑业适用增值税税率

C.税金=税前工程造价x征收率

D.税金=工程造价×税率

E.企业管理费除包括建筑安装企业组织施工生产和经营所需的14项费用外,还应并入附加税费和企业实施营改增工作增加的管理费用

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第7题
同工同酬原则适用于用人单位发放的所有工资和福利,主要包括以下哪些?()A、计时工资或者计件工

同工同酬原则适用于用人单位发放的所有工资和福利,主要包括以下哪些?()

A、计时工资或者计件工资

B、奖金、津贴

C、住房补贴或住宿补助

D、养老金

E、年假和假期津贴

F、午餐券、折扣旅行服务或其他可以折成现金价值的实物福利

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第8题
销售成本包括以下哪些()

A.折旧

B.货款利息

C.货款本金

D.工资

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第9题
劳动力供求共同作用的结果表现为()。

A.均衡人力成本和均衡就业量

B.均衡工资率和均衡就业量

C.均衡工资率和均衡成本

D.均衡工资率和均衡利润

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第10题
下列属于为项目工作的各类人员发放的工资、津贴和奖金等成本的是()。

A.项目的人工费

B.项目的材料费

C.项目的设备费

D.项目的分包费

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第11题
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。()

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。()

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