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[单选题]

韩信刚毕业,想开家创业公司,未了节省公司成本,可选择京东服务+什么服务()

A.打印机租赁服务

B.直饮水租赁服务

C.绿植租赁服务

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C、绿植租赁服务

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第1题
刚毕业的张某,在网上搜索创业贷款,检测到一家无需抵押的公司,通过与对方洽谈,对方传真过来一张贷款合同书要求缴纳三千元保险金,此时改怎么做()

A.当然把保险金转过去,一定要拿到贷款

B.对方诚意满满,应及时把保险金

C.打电话咨询银行本部再判断

D.三千元保险金是正常的,应该尽早转

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第2题
某大学毕业的一名MBA学员小王,1995年到一家私营企业工作。当时,这家企业刚创建不久,小王被分配到H省担任销售主管。几年来,小王工作热情很高,全身心地投入,销售业绩连年快速增长,小王也被连续提升。1998年小王再次被提升为大区主管,负责指挥7个省的销售工作,工资收入也连续翻番达到年薪30万元。但最近,小王却准备离开公司,另谋高就。同学们询问原因时,小王总是解释说:“现在我所在的这家公司可以说缺少谁都可以发展,我已经只是这部高速运转的机器中的一个部件了。”根据小王的说法,你能对他所在公司的发展情况作何判断?

A.公司的发展潜力不大,因为公司失去了创业初期的活力。

B.公司已经步入正轨,有了较健全的组织体系和制度规范。

C.无法做出判断。

D.公司会面临人才危机。

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第3题
(四)小罗2013年从一所工科大学硕士毕业。刚毕业时没有找到理想的工作,收入比原来本科毕业就参加工

(四)

小罗2013年从一所工科大学硕士毕业。刚毕业时没有找到理想的工作,收入比原

来本科毕业就参加工作的同学还低。积累了-些工作经验后,小罗在2014年环岛

一家薪酬水平较高的民营公司,但是X他很快发现这家公司的文化不是很好。领

导对知识型员工比较简单粗暴,不够尊重。于是,他在2015年跳槽去了第三家公

司,这家公司尽管起薪不如第二家公司高,但重视员工培训,除了正式培训课程

之外,工作经验丰富的同事也会在工作中给予小罗很多指导。另外,这家公司还

鼓励有潜力的技术型员工在业余时间攻读 MB.A.学位。公司规定,只要员工能够顺

利拿到MB.A.学位,且承诺伺候继续为公司服务3年.公司就会给员工报销一半学

费。

根据以上材料,回答下列小题

关于小罗研究生刚毕业时工资不如本科毕业就业的同学的说法,正确的是()。 查看材料

A.攻读研究生的人力资本投资回报率低于攻读本科

B.攻读研宄生的收益体现在长期,而不是短期内

C.小罗应该本科毕业就直接就业,而不应该攻读研究生

D.研究生刚毕业时的工资都比有两年工作经验的本科毕业生低

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第4题
您毕业以后是当老师、创业还是进公司上班()

A.当老师

B.创业

C.进公司上班

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第5题
毕业之后有什么意向()

A.从事教师事业

B.自己创业

C.进入公司

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第6题
高校开展创新创业教育,其目的在于让每位学生毕业后都成为创办公司的创业者。()
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第7题
假设你毕业后自主创业,为你未来的公司或店铺拟写一则招聘启事。

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第8题
小陈是**行销公司A所所长,介绍其刚毕业的妹妹到公司任职,请问以下哪些岗位不可以选择()

A.A所绩效管理员

B.营业部人事行政

C.营业部共享营会

D.其他营业部业代

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第9题
李XX今年6月份毕业,年满22岁,3月到7月在链家实习了三个月,他符合公司招聘录用条件()
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第10题
润家集团属于创业公司(全员合伙制)()
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