A.根据下属的能力高低为其设置工作目标
B.根据下属之前的绩效表现为其设置工作目标
C.主要由下属自主确定其工作目标,自己把关
D.与下属一起确定可行的、有挑战性的工作目标
A.衡量一个人职业道德素质的高低,主要是看他是否具有良好人际关系。
B.思想道德素质对其他素质起统领作用,决定中职生未来职业活动的政治方向和价值取向是否正确。
C.从业者的职业道德素质代表着个人的形象和个性,因而不必太压抑,必要时可以不必遵守。
D.职业道德素质的培养应立足于书本的学习。
A.采用非竞争性出价拍卖方法,通常只限于小额认购者
B.发行机构根据投标利率的高低,从低到高依次出售
C.公债的拍卖价格不能低于其面值
D.发行机构按照拍卖价格及购买数额从高到低依次出售
A.公债的拍卖价格不能低于其面值
B.采用非竞争性出价拍卖方法,通常只限于小额认购者
C.发行机构按照拍卖价格及购买数额从高到低依次出售
D.发行机构根据投标利率的高低,从低到高依次出售