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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

员工卡的管理要求正确的是()

A.员工卡是酒店形象的象征之一,证件夹、内卡和吊夹组成,实行一人一证

B.由个人妥善保管,不得随意摆放或转借他人,如有遗失,及时上报并重新申领新卡

C.不得使用他人的员工卡登陆操作 HPMS 员工离开须立即登出个人 H PMS 帐户

D.个人员工卡可同时刷卡登陆多台电脑

E.不得允许他人使用自己的员工卡登陆 HPMS 操作

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ABCE

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第1题
各基层岗位员工应按照“岗位工作说明书”要求,落实岗位HSE职责。还应结合“岗位属地管理卡”要求,自
觉学习制度规程,自觉识别属地风险,自觉(),自觉维护保养设备,自觉(),自觉监管相关人员作业,增强岗位员工的属地管理能力。

此题为判断题(对,错)。

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第2题
管理卡有一项检查是“关注员工级别技能”正确的说法是()

A.要关注员工的成长和晋升

B.关注员工现场的工作表现和状态

C.根据员工的级别关注他在现场的表现是否和级别一致

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第3题
蓝卡管理项目扣分项目正确的是()

A.餐前餐后没有蓝卡负责人做检查,检查后没有跟踪员工的整改

B.经理或者厨师长没有去抽查蓝卡负责人的工作

C.没有蓝卡负责人

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第4题
商业银行应当对计算机信息系统实施有效的用户管理和密码(口令)管理,员工之间严禁转让用户名或权限卡。此题为判断题(对,错)。
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第5题
商业银行应当对计算机信息系统实施有效的用户管理和密码(口令)管理,员工之间须经授权方可转让计算机信息系统的用户名或权限卡。此题为判断题(对,错)。
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第6题
线绳卡扣的管理包括()

A.上锁管理

B.员工每次投入时清点数量

C.品检每日清点数量

D.每日清理

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第7题
值班在现场管理中会用到表格是《员工考评卡》、《干净SOP》()
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第8题
《内燃、电力机车检修工作要求及检查办法》规定,对机车检修人员工、卡、量具和计量仪表的正确使用进行抽考,考试总平均成绩应不低于()。

A.60分

B.75分

C.80分

D.85分

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第9题
根据《关于加强代理金融从业人员和涉及代理金融业务相关人员信用类行为管理的指导意见》,员工信用卡循环套现,以卡养卡或以贷养贷等行为属于限制类型为()
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第10题
人员刷卡进出时以下说法正确的有()

A.海天员工忘记带卡的,由另一名海天员工现场确认签名后可以放行

B.承包商忘记带卡的,由其负责人到现场确认签名后可放行

C.来访出入证人员冲卡的,立即进行阻拦,对当事人进行提醒教育,要求当事人刷卡或办理登记手续

D.发现是非本人证件的,将证件没收,禁止进厂,并记录相关信息

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第11题
管理卡的现场管理指的是()

A.到点不检查(员工站岗、抽查订餐、检查准备工作、菜品准备、黄卡检查)

B.现场对员工的提醒和表扬不多

C.负责人容易掉到事情里面没有起到把控全局的作用

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