更多“降级营销员不享受个人继续率奖（）”相关的问题
第1题
基本法上规定，营销员扫码考勤，若当月人脸识别打卡无效出勤出现3次及以上时，当月出勤均计为不达标，个人创业发展奖会打七折，对吗（）
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第2题
营销员对必须参加的培训，故意不参加，或培训时间未达标、相关考试不合格，个人业务销售中心各渠道营销员管理室有权依照相关办法不予办理签约、晋升，或者（)。
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第3题
2020年曾任职管理职级降级为咨询师的，不享受全员晋升奖励（）
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第5题
营销员10月份达星，11月2日前到账的鑫耀至尊实际保费按两倍计入至尊红包奖保费档次（）
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第6题
本年度未进入继续率考核的代理人在计算个人年终奖金时，继续率系数默认为100%（）
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第7题
有违法违纪行为应当受到处分的行政机关公务员，在处分决定机关作出处分决定前已经退休的，（);但是，依法应当给予降级、撤职、开除处分的，应当按照规定相应降低或者取消其享受的待遇。
A.继续给予处分
B.不再给予处分
C.从轻处分
D.减轻处分
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第8题
发现火灾隐患不及时通知有关单位或者个人整改的，予以记过或者记大过;情节较重的，予以降级或者撤职;情节严重的，予以开除。（)
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第9题
个人当月综合持续率达不到（)时，不能领取持续率奖。
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第10题
个人当月综合持续率达到100%时，持续率奖计提比例可以达到（)。
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第11题
2019年7月1日签约直接定级为组经理的小B，在聘才保护期两个季度过去后降级为收展员，2020年二季度考核后再次晋升为组经理，则小B可以获得晋升组经理奖（）
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