题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
下列哪项不是业务部门定义的优秀HRBP的画像()
A.具有很强的业务意识B.是个业务行家C.是个能玩在一起的好伙伴D.是可靠的业务伙伴E.CF.业务部门定义的优秀HRBP的画像包括:具有很强的业务意识、是个业务行家、是个业务玩家、积极的参与到业务中去、是可靠的业务伙伴
答案
A
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A
A.提供业务导向的HR解决方案
B.定义和监控全球/区域的职能流程
C.运用业务知识,在业务线推行HR政策和制度
D.交付解决方案,确保业务结果的达成
A.每年毛利
B.设备占比
C.项目满意度调查
D.拉动通服情况
A.突出保护、扶持、促进中医药发展的立法宗旨
B.站在国家和中华民族的高度,继承发扬中医药学,弘扬中华民族优秀文化
C.扶持促进中医药发展立法宗旨,同时扶持与规范并重
D.遵循中医药发展规律,充分体现中医药特点,保持和发扬中医药特色优势
A.紧密衔接了人力资源部门与其他业务部门的关系
B.为组织战略落地提供支持
C.明确未来发展所需要的资源和能力
D.建立人才梯队,促进组织的持续健康发展
A.通过共享kernel,细粒度资源隔离
B.定义环境无关的标准的交付部署规范
C.利用Hypervisor实现对硬件资源有效的利用
D.秒级快速启动和停止
A.通过共享kernel、细粒度资源隔离
B.定义了环境无关的标准的交付、部署规范
C.利用Hypervisor实现对硬件资源更有效的利用
D.秒级快速启动和停止
A.反洗钱内控制度体系全部覆盖法律法规和监督要求涉及的反洗钱各方面义务,各项反洗钱内控措施符合法律要求
B.及时根据总行制度要求和监管要求以及本机构业务发展和反洗钱工作实际及时修订或更新细则和规程
C.及时向总行及当地人民银行报备内控制度
D.业务部门内控制度无须嵌入反洗钱工作要求