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[判断题]

对安排到实行合同制、聘任制企业事业单位的军队转业干部随调家属,应当给予4年适应期。()

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第1题
安排到实行劳动合同制、聘用制企业事业单位的军队转业干部随调配偶,应当给予()适应期。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第2题
高等学校实行教师()。

A.聘用制

B.合同制

C.聘任制

D.终身制

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第3题
《中国共产党党员教育管理工作条例》规定,实行党员教育讲师()。

A.聘任制

B.合同制

C.任命制

D.选举制

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第4题
常见的企业培训师选拔与使用制度有四种:派任制,()聘任制,灵活作用制。

A.代课制

B.合同制

C.考聘制

D.派遣制

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第5题
我国劳动法规定,国家对女职工实行特殊劳动保护,下列做法不符合这一规定的是()。

A.某砖厂女职工,董某怀孕期间,厂里安排简单打扫清洁卫生,不做搬运工

B.某企业为完成全年生产任务,便要求每个职工加班一个小时,怀孕达六个月的女职工,刘某也不例外

C.某公司通知其女职工周某,鉴于她的孩子已满13个月,公司决定恢复他的三班倒的工作制

D.某矿山女职工肖某被安排到井下作业

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第6题
《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位招用的()工人本人不缴纳失业保险费。

A.农民合同制

B.劳动合同制短期

C.劳务派遣制

D.劳动合同制长期

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第7题
公务员遇有需要任免职务情形的,应当按照管理权限和规定的程序任免其职。此适用于()。

A.选任制

B.委任制

C.聘任制

D.合同制

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第8题
女妇女劳动保护规定适用于()

A.单位固定女职工、合同制女职工、不包括临时女职工

B.全民、城镇集体企业女职工,不包括非公有制单位女职工

C.中华人民共和国境内一切国家机关、人民团体、企业、事业单位的女职工

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第9题
《女职工劳动保护规定》适用于()。A、单位固定女职工、合同制女职工、不包括临时女职工B、全民、城镇

《女职工劳动保护规定》适用于()。

A、单位固定女职工、合同制女职工、不包括临时女职工

B、全民、城镇集体企业女职工,不包括非公有制单位女职工

C、中华人民共和国境内一切国家机关、人民团体、企业、事业单位的女职工

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第10题
下列哪种公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任,或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止?()

A.选任制

B.委任制

C.聘任制

D.合同制

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