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[填空题]

试用期员工需提前()天向()提出书面辞职申请,转正后员工需提前()天提出书面辞职申请。

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第1题
员工在试用期期间辞职需提前()天提出申请;签订《协议书》转正工或《劳动合同》的需提前()天提出书面申请。
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第2题
试用期员工辞职需至少提前 __天,转正员工 必须提前__天书面提出,公司批准后,方可办理离职手续()

A.7,15

B.3,15

C.7,30

D.3,30

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第3题
员工提出书面辞职申请,试用期内需提前3天,转正后需提前30天()
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第4题
试用期员工辞职应提前__天;试用期满后正式员工辞职应提前__天向酒店提交书面申请,征得酒店同意后,按酒店有关规定办理离职手续()

A.30;15

B.15;15

C.15;30

D.30

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第5题
员工提出辞职应以书面形式提前()天通知公司(试用期员工提前3天);辞职者()年内,各公司不得再次录用,特殊情况者需报股份公司领导批准同意

A.30,1

B.60,1

C.30,2

D.15,2

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第6题
依照法律规定,员工需提前()(试用期提前3日)提出书面辞职申请,公司安排相应的工作交接后方可辞职,否则,由此给公司造成损失的,公司有权追偿。
依照法律规定,员工需提前()(试用期提前3日)提出书面辞职申请,公司安排相应的工作交接后方可辞职,否则,由此给公司造成损失的,公司有权追偿。

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第7题
已转正员工需提前__天提出书面辞职申请;试用期内员工提前__天提出书面辞职申请()

A.15天、7天

B.30天、7天

C.20天、3天

D.30天、3天

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第8题
试用期员工提出离职必须提前多少天向直属部门经理提出书面申请()

A.10

B.15

C.20

D.30

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第9题
试用期员工提出辞职,需要提前()书面提出

A.1天

B.3天

C.5天

D.7天

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第10题
员工辞职,试用期内员工需提前()天向部门负责人提交书面申请;已转正员工需提前()天向部门负责人提交书面申请

A.3天,10天

B.3天,30天

C.5天,15天

D.5天,30天

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