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[判断题]

对于按照规定时限报告不良事件且积极整改者,每例奖励50元()

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第1题
以下关于医疗不良事件报告制度不正确的是()。

A.医务人员有主动报告医疗不良事件的义务

B.对于已发生的或潜在的医疗不良事件应如实报告

C.鼓励医务人员自愿报告不良事件,实行护理安全(不良)事件报告奖惩制度

D.对主动报告且积极整改者,如涉及相关事件,视情节轻重可减轻或免于处罚

E.发生医疗不良事件,病人无投诉可不上报

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第2题
不良事件上报奖惩机制有哪些()
A.上报一例奖励现金20元B.鼓励自愿上报,对主动上报Ⅲ、Ⅳ级不良事件且积极整改者,可免于处罚;对阻止重大安全事故发生的报告者予以100-200元现金奖励C.对于主动报告Ⅰ、Ⅱ级不良事件者,医院将根据事件处理结果酌情减轻或免于处罚D.对于隐瞒不报经查实,视情节轻重给予200-2000元的处罚,同时发生严重医疗不良事件未主动报告的科室将取消当年晋职称资格并暂停执业3个月;由此引发纠纷或事故的另按医院《医疗纠纷(事故)处理方法》进行处罚
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第3题
鼓励自愿报告,对主动报告Ⅲ、Ⅳ级不良事件且积极整改者,给予相应科室每一个不良事件奖医疗质量分0.()
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第4题
Ⅲ、Ⅳ级不良事件鼓励自愿报告,对主动报告且积极整改者,奖励上报科室()元/例

A.30

B.50

C.100

D.200

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第5题
鼓励自愿报告,对主动报告、INV级不良事件且积极整改者,给予相应科室每-个不良事件奖医疗质量分0.1 分()
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第6题
护理不良事件的激励机制()

A.鼓励护理人员自愿报告,对主动报告不良事件者,科室给予奖励10元,对主动报告且积极整改者,免于处罚

B.对阻止重大安全事故发生的报告者予以100元现金奖励

C.对不良事件首先提出建设性意见的科室或个人给予奖励50-100元

D.对主动上报不良事件的非责任护士给予奖励

E.隐瞒不报经查实,视情节轻重给予200-500元处罚;由此引发的纠纷或事故按本院《医疗纠纷医疗事故责任人处理办法(试行)》处理

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第7题
报告不良事件,符合奖惩措施的有()

A、报告内容不作为对报告人、所涉及人员和部门的处罚依据

B、若不良事件构成医疗事故、已经产生赔偿或给医院造成不良社会影响的事件当事人,按照医院有关规定予以处罚。当事人按时主动报告不良事件的,可酌情予以从轻处罚

C、通过网络每报告一例医疗质量安全(不良)事件,按照医院质量奖惩规定奖励个人20元

D、对于瞒报、漏报、谎报、缓报Ⅰ级、Ⅱ级事件的科室和个人,视情节轻重予以责令限时补报,提交整改报告,公开通报批评,取消评优评先,暂缓晋升、晋级,低聘,暂停执业等处罚

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第8题
鼓励病区护理人员主动报告不良事件,发生的问题不与科室目标考评挂钩;对于故意隐瞒不报者按照目标考评给与扣分()
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第9题
不良事件报告的时限()。

A.一般不良事件报告时间为24~48小时以内

B.严重不良事件或情况紧急者应在处理事件的同时口头上报护理部

C.七天内

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第10题
医疗安全(不良)事件的报告时限,做到早发现早报告,Ⅰ、Ⅱ级事件或情况紧急者应在处理事件的同时立
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第11题
建立医院“医疗安全文化”,要求()

A.加强职业教育

B.倡导早预防、早处理、低损失的不良事件处理原则

C.鼓励医务人员积极报告威胁患者安全的因素并积极整改

D.加强理论学习

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