根据国家电网公司《高级管理人员经营业绩考核和薪酬管理办法》,国家电网公司组织部负责执行董事会关于高管人员考核与薪酬相关决议,对考核评价和薪酬核定等工作提供相关支撑材料()
是
解析:《国家电网有限公司高级管理人员经营业绩考核和薪酬管理办法》(国家电网人资〔2021〕340号)
是
解析:《国家电网有限公司高级管理人员经营业绩考核和薪酬管理办法》(国家电网人资〔2021〕340号)
A.上市公司的董事、高级管理人员
B.核心技术人员或者核心业务人员
C.公司认为应当激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工
D.以上都是
A.研发生产能力
B.运行业绩
C.产能
D.质量管理水平
E.履约服务能力
A.公司应确定由董事会秘书负责投资者关系工作
B.公司高级管理人员没有得到公司的授权不能在投资者关系活动中代表公司发言
C.上市公司通过业绩说明会就公司的经营情况、财务状况和投资者进行沟通时,可以通过此平台向广大投资者公开一些尚未公告的内幕信息
A.在改制设立股份公司时,生产系统、必要的辅助生产系统和配套设施、工业产权、非专利技术等主要资产应当全部进入拟发行上市主体,股份公司具有独立的供、产、销系统
B.经剥离调整编制的财务报表遵循了有关剥离调整财务报表编制的规定,财务报表所反映的设立前经营业绩遵循了真实、配比的原则 。
C.股份公司与原母体及其控股实体之间不存在同业竞争及重大关联方交易
D.进入股份公司的经营业务其改制前主要经营管理人员是股份公司主要的高级管理人员,近三年业绩来源于同一管理层
A.证券
B.公募基金
C.私募基金
D.货币市场基金
E.未上市公司股权投资
改制前原企业近三年存在亏损情况判断发行人三年连续盈利的特别考虑
根据证监会颁布的发行审核标准备忘录的规定,改制前原企业近三年存在亏损情况下判断发行人三年连续盈利须满足以下条件()。
A.在改制设立股份公司时,生产系统、必要的辅助生产系统和配套设施、工业产权、非专利技术等主要资产应当全部进入拟发行上市主体,股份公司具有独立的供、产、销系统
B.经剥离调整编制的财务报表遵循了有关剥离调整财务报表编制的规定,财务报表所反映的设立前经营业绩遵循了真实、配比的原则
C.股份公司与原母体及其控股实体之间不存在同业竞争及重大关联方交易
D.进入股份公司的经营业务其改制前主要经营管理人员是股份公司主要的高级管理人员,近三年业绩来源于同一管理层
A.证券公司拟进行重大战略调整、重大商业创新
B.证券公司拟披露的公司经营业绩信息出现重大不利变化
C.证券公司拟提起或涉及重大法律诉讼、仲裁
D.证券公司或其董事、监事、高级管理人员涉嫌重大违法违规行为被行政处罚或追究刑事责任
E.证券公司出现涉及客户、工作人员的重大负面事件