题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
原则的作用为:向组织的全体员工提供机会和激励,以改进产品、过程和体系。A.领导作用B.系统管
原则的作用为:向组织的全体员工提供机会和激励,以改进产品、过程和体系。
A.领导作用
B.系统管理
C.持续改进
D.过程方法
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
原则的作用为:向组织的全体员工提供机会和激励,以改进产品、过程和体系。
A.领导作用
B.系统管理
C.持续改进
D.过程方法
A.改善组织绩效,帮助组织赢得竞争优势
B.与时俱进,快速掌握知识更新
C.向员工传递和强化组织的价值观与文化
D.为员工提供学习和进步的机会,提高员工的职业安全感和工作满意度
原则的作用为:对从员工监督、建议等来源的数据和信息进行分析,可指导人力资源方针的制定。
A.领导作用
B.系统管理
C.基于事实的决策方法
D.过程方法
得原则作用为:制定出与组织的作用的过程的输入相关联的全面的和具有挑战性的目标。
A.领导作用
B.系统管理
C.持续改进
D.过程方法
A.政府官员、企业负责人和安全管理人员
B.企业经营者、生产管理者和全体员工
C.企业负责人、安全管理人员和全体员工
D.安全监管部门、生产管理者和员工
A.安全生产
B.安全管理
C.安全生产管理