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更多“新员工入职材料不齐的应在一周内补齐，超过时限的，公司将以收到…”相关的问题
第2题
关于新员工入职说法错误的是（）
A.新员工入职当天门店给其办理线上入职手续，并告知打卡要求
B.入职一周内完成8大机制的学习培训签字
C.7天内入离职工资按照100元/天计算
D.新员工试工前需告知员工准备的入职资料及进店注意事项
第9题
下列说法正确的是（）
A．入职时需要提供真实有效的证件及证明材料，如提供虚假材料及信息，公司有权解除劳动合同，情节严重的移送司法机关处理B．入职手续办理好后签订劳动合同，参加新员工入职培训、参加安全防疫培训、学习员工奖惩制度、学习员工手册，了解工作场所存在的职业危害因素，签署安全承诺书、职业危害告知书等C．休假必须由本人直接写休假申请，经相关部门审核通过后方可休假D．所有假期均以工作为重，做好交接安排，办理手续后开始享受假期，也可以后补假条E．员工轮休假需提交转调休加班申请，轮休原则为先加班后轮休，三个月内需调休完毕，过期作废，且单月轮休天数累计不超过5天
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第11题
以下说法正确的是（）
A.新员工入职7天内完成入职档案签订
B.门店打卡时间为班次前后的2小时，超过时间打卡为漏打卡
C.小时工每月排班工时可根据门店需求超过120小时
D.管理组店长加班可次月调休
