题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
违反劳动管理法律、法规侵犯他人权利，情节较重的给予（)处分A严重警告或者撤销党内职务B警告或
违反劳动管理法律、法规侵犯他人权利，情节较重的给予()处分
A严重警告或者撤销党内职务
B警告或严重警告
C撤销党内职务处分或者留党察看
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
违反劳动管理法律、法规侵犯他人权利，情节较重的给予()处分
A严重警告或者撤销党内职务
B警告或严重警告
C撤销党内职务处分或者留党察看
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“违反劳动管理法律、法规侵犯他人权利，情节较重的给予（)处分A…”相关的问题
A.经济利益
B.人身安全
C.身心健康
D.家庭幸福
E.职称评定
工会在职业安全卫生监督中的权利有()。
A .对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权要求纠正
B .产生严重职业病危害时，有权要求采取防护措施
C .发生职业病危害事故时，有权参与事故调查处理
D .发现危及劳动者生命健康的情形时，有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场
A.《商标法》
B.《反不正当竞争法》
C.《企业名称登记管理规定》
D.《食品安全法》
A.从事超强度体力劳动的
B.从事高空、井下作业的
C.在爆炸性、易燃性环境下从事劳动
D.在放射性、毒害性环境下从事劳动
A.对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正 <br />
B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复 <br />
C.发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位
A.对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正
B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业时，有权要求生产经营单位立即停止作业
C.发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所
D.工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任
工会可以行使以下（）权利。
A.工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正
B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复
C.发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理
D.工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任
