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第4题
菲德勒假设个人的特征会影响领导者的有效性。他用领导风格指代管理者领导的特征方法，他区分了两种领导风格，即()。
菲德勒假设个人的特征会影响领导者的有效性。他用领导风格指代管理者领导的特征方法，他区分了两种领导风格，即（)。
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A、关系导向型
B、任务导向型
C、服务导向型
D、体验导向型
第8题
1986年1月15日，路易威登有限公司(法国)经国家工商行政管理局商标局的核准注册了“LV”文字加图案商标，整个图案呈四方形，中间有交叉的英文字母“LV”，字母的周围是“风格化的花”和“四角星”。核准使用商品为第52类，包括：毛皮、牛皮、生皮、人造革、不属别类的皮革、人造革制品等。1993年12月14日，经国家工商行政管理局商标局核准转让注册人名义，注册人变更为路易威登马利蒂(法国)公司。1996年1月15日，该商标经国家工商行政管理局商标局核准予以续展，后该商标再续展。此注册商标体现出知识产权的如下几个特征：
A.专有性
B.地域性
C.时间性
D.无形性
第9题
为提高绩效辅导的有效性，管理者需针对不同情境选择不同的领导风格。根据豪斯的领导权变模型，下列四种领导风格中，领导者对下属很友善，而且更多地考虑下属的要求并关心下属的是（)。
A.指示型领导
B.参与型领导
C.支持型领导
D.成就指向型领导
