题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
“商管总部监管干部”()负责主招聘,候选人经本公司分管领导、总经理面试通过后,将结果(附简 历、初试/复试评估表、学历核实、背景调查、薪资流水及建议)提报至商管总部人力行政部,审核无误后方可安排后续入职
A.由属地商管公司人力行政部
B.商管总部人力行政部
C.其它分公司人力行政部
D.商管公司总部
答案
由属地商管公司人力行政部
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A.由属地商管公司人力行政部
B.商管总部人力行政部
C.其它分公司人力行政部
D.商管公司总部
由属地商管公司人力行政部
A.前1周
B.前2周
C.前3周
D.前4周
A.前1周
B.前2周
C.前3周
D.前4周
A.商管总部或被提名干部岗位的直接主管领导有提名权。其他岗位 人员具有对干部有推荐权
B.员工不可以以自荐方式参与选拔
C.只能主管领导提名的方式
D.需要三名人员同时推荐
A.风险分级管控
B.隐患排查治理
C.安全运行管理
D.风险评估管理
A.招商中心
B.商管总部
C.中心招商部
D.单店总经理
A.公司领导重大分工调整
B.研究决定物业总部各职能中心、各物业平台公司、物业专业公司助理总经理及以上人员的任免(聘任、解聘)、调动、奖惩等事项
C.研究确定物业公司后备干部选拔竞聘方案,确定物业公司后备干部
D.决定推荐到国资委、保利集团、股份公司等上级单位授予荣誉表彰的单位或进行表彰的候选人员,决定物业公司层级表彰单位及人员
A.管行业必须管安全
B.管业务必须管安全
C.安全主管管安全
D.管生产经营必须管安全
A.总部管流程、管系统、管制度
B.总部管实务、管系统、管制度
C.分支机构管操作、管实务、管落实
D.分支机构管流程、管实务、管落实