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[单选题]
对组织而言，职业生涯管理至少有以下几个方面的作用但不包括（)。
A.组织与社区协调发展
B.进行有效的职业管理、提高组织绩效
C.有利于稳定员工队伍，减少员工流失，促进员工成功，也有利于组织发展
D.组织可以增加职业发展路径、帮助员工实现职业目标，组织才能充分发展
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B.进行有效的职业管理、提高组织绩效
C.有利于稳定员工队伍，减少员工流失，促进员工成功，也有利于组织发展
D.组织可以增加职业发展路径、帮助员工实现职业目标，组织才能充分发展
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A.组织相关方单位签订安全环保协议书
B.开展对相关方单位施工现场的监督检查
C.配合相关方生产安全事故的调查处理工作
D.全面落实相关方HSE管理责任
A．规避
B．缓和
C．面对
D．妥协
A.对平台方而言，提高创作水准，实现更高效可控的流程管理
B.对广告主而言，降低平台运营成本提高效率
C.对创作者而言，进行生命周期光里，为价值变现打开通路
D.对于内容受众而言，观看更少的广告，减少等待时间
A.忠实履行受托人责任和经营管理职责，组织制定科学发展战略，科学决策，谨慎用权，防范风险，远离职务犯罪
B.以身作则，自觉遵守中国银监会关于印发《银行业金融机构从业人员职业操守指引》的通知（银监发〔
C.知人善任，任人唯贤，关心员工职业生涯发展，培育团队意识
D.适度参与公共活动，远离违法及不良行为，不得利用职务上的便利谋取或输送非法利益
E.细化管理，重点监控，明确本机构关键岗位特殊职业操守并组织关键岗位从业人员遵守
A.10
B.15
C.20
D.25
