题目内容
（请给出正确答案）
A.职业病危害及其后果
B.职业病防护措施
C.职业病待遇
D.职业禁忌
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更多“《职业病防治法》规定，用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将…”相关的问题
A、解除
B、终止
C、废除
《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条第一款规定：用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同，下同)时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在()中写明，不得隐瞒或者欺骗。
A、用工协议
B、劳动合同
C、作业制度
A.代表用人单位与其协商
B.无权要求其纠正
C.代表劳动者与用人单位商讨
D.有权要求用人单位纠正
根据《职业病防治法》的规定，用人单位应当()。
A : 建立、健全职业病防治责任制
B : 加强对职业病防治的管理
C : 提高职业病防治水平
D : 对本单位产生的职业病危害承担责任
E : 与劳动者连带承担职业病危害责任
《职业病防治法》规定：用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
A.如实告知
B.无须告知
C.可以告知
A.职业病危害及其后果
B.法律、法规、行业标准等
C.职业病危害及后果、防护措施和待遇
D.隐患排查阶段性情形
A.建立、健全职业病防治责任制
B.加强对职业病防治的管理
C.提高职业病防治水平
D.对本单位产生的职业病危害承担责任
E.与劳动者连带承担职业病危害责任
A.并向劳动者说明情况
B.并按国家有关规定妥善安置职业病病人
C.终止职业病病人依法享有的待遇
D.解除与劳动者的关系
