在绩效管理的指标设计时,采用KPI方法追求指标的()容易导致“考核指标过多”的问题。
A.全面性
B.区别性
C.有效性
D.简洁性
A.全面性
B.区别性
C.有效性
D.简洁性
关于绩效衡量问题的视角下列说法正确的有()。
A.与实务方法不同,理论上对基金绩效表现的衡量以各种)-x1险调整收益指标以及各种绩效评估模型为基础
B.短期衡量通常是对近2年表现的衡量,而长期衡量则通常将考察期设定在2年(含)以上
C.微观绩效衡量主要是对个别基金绩效的衡量,而宏观衡量则力求反映全部基金的整体表现
D.基金衡量侧重于对基金本身表现的数量分析,而公司衡量则更看重管理公司本身素质的衡量
关于绩效衡量问题的视角下列说法正确的有()。
A.与实务方法不同,理论上对基金绩效表现的衡量以各种风险调整收益指标以及各种绩效评估模型为基础
B.短期衡量通常是对近2年表现的衡量,而长期衡量则通常将考察期设定在2年(含)以上
C.微观绩效衡量主要是对个别基金绩效的衡量,而宏观衡量则力求反映全部基金的整体表现
D.基金衡量侧重于对基金本身表现的数量分析,而公司衡量则更看重管理公司本身素质的衡量
采用可监测、可核算的指标构成若干考评要素来评价下属的方法是()
A.目标管理法
B.绩效标准法
C.直接指标法
D.成绩记录法
下面哪些属于网上单证设计时需要注意的地方和可以采用的技巧()
A.线条流畅
B.尽力使客户在购物时感到方便
C.提供可视化的线索和与购物车链接
D.个性化和问候语
A.衬砌施工时应严格按要求正确设置沉降缝、伸缩缝
B.设计时根据地质情况正确选取衬砌形式及衬砌厚度,确保衬砌具有足够的承载能力
C.混凝土强度必须符合设计要求,宜采用较大的骨灰比降低水灰比,合理选用外加剂
D.钢筋保护层必须保证不小于2cm,钢筋使用前应作除锈、清污处理
在制定绩效管理方案时,应根据绩效管理的()合理地进行方案设计。
A.目标和要求
B. 指标和要求
C.目标和内容
D.指标和内容
某矿井3号煤层属高瓦斯、易自燃煤层,在进行开采设计时,根据《煤矿安全规程))(2006年版)有关规定,不能选用的开采方法是()。
A.炮采
B.综采放顶煤采煤法
C.水力采煤法
D.风镐落煤采煤法