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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

心理测验的目标分析以测验不同而异，一般可分为（)。（A)工作分析（B)对特定概念下定义（C)编写

心理测验的目标分析以测验不同而异，一般可分为()。

(A)工作分析

(B)对特定概念下定义

(C)编写测题

(D)确定测验的具体内容

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第1题

在心理测验中最常用的难度指标以()表示。

在心理测验中最常用的难度指标以（)表示。

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第2题

心理测验可按不同标准分类。按照测量的特征可把测验分成认知测验、人格测验和__________。

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第3题

心理测验的（)是指编制的测验是测什么的，即用来测量什么样的心理变量或行为特征。

A.对象

B.用途

C.动机

D.目标

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第4题

下列关于重测信度的说法正确的一项是（)

A.重测信度主要是用来衡量测量被试某些比较稳定的心理特质水平的测验

B.重测信度主要反映的是较长时间内被试在某项测验上得分的稳定性

C.重测信度高，说明两次测量结果受系统因素的变化的影响小

D.重测信度一般不会随着两次施测的时间间隔的不同而有所不同

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第5题

依据测验呈现的方式不同，心理测验可以划分为（)。

A.个别测验和团体测验

B.文字测验和非文字测验

C.速度测验和难度测验

D.书面测验和口头测验

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第6题

关于心理测验的常模，错误的叙述是（)。

A.目前同类心理测验工具只需建立一个常模

B.标准化样本是建立常模的依据

C.不同测验的常模具有不同的涵义

D.由于心理现象很复杂，常模的建立也是一个复杂的过程

E.以上说法均错

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第7题

在常用的选拔方法中，（)一般采用书面考试的方法进行

A.面试

B.心理测验

C.知识测验

D.劳动技能测验

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第8题

按测验功能的不同，可将心理测验分为（)。

A.智力测验、特殊能力测验、成就测验、人格测验和兴趣测验

B.描述性测验、预测性测验、诊断咨询性测验、挑选配置性测验、提示性测验

C.文字性测验与非文字性测验

D.个别测验和团体测验

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第9题

应用心理测验的一般原则不包括（)。

A.符合评估的目的

B.标准化程度高

C.可以直接使用国外的测验工具

D.选择自己有使用经验的测验工具

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第10题

应用心理测验的一般原则是（)。

A.标准化原则

B.专业化原则

C.保密性原则

D.客观性原则

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