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[多选题]

根据《关于改革国有企业工资决定机制的意见》的规定,对主业处于充分竞争行业和领域的商业类国有企业,应主要选取()等反映经济效益、国有资本保值增值和市场竞争能力的指标。

A.经济增加值

B.净资产收益率

C.利润总额

D.净利润

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第1题
根据《关于改革国有企业工资决定机制的意见》的规定,企业经济效益增长的,当年工资总额增长幅度
可在不超过()增长幅度范围内确定。

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第2题
根据《关于改革国有企业工资决定机制的意见》的规定, 合理确定工资总额预算周期。国有企业工资
总额预算一般按年度进行管理。对行业周期性特征明显、经济效益年度间波动较大或存在其他特殊情况的企业,工资总额预算可探索按周期进行管理,周期最长不超过()年,周期内的工资总额增长应符合工资与效益联动的要求。

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第3题
根据《关于改革国有企业工资决定机制的意见》的规定,国有企业工资总额预算一般按年度进行管理。对行业周期性特征明显、经济效益年度间波动较大或存在其他特殊情况的企业,工资总额预算可探索按周期进行管理,周期最长不超过()年,周期内的工资总额增长应符合工资与效益联动的要求。

A.两

B.三

C.五

D.七

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第4题
国有企业职工代表大会能够行使的职权包括()。A .听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、

国有企业职工代表大会能够行使的职权包括()。

A .听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告,并提出意见和建议

B .审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩办法等规章制度

C .审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案等重大事项

D .评议、监督企业各级领导,提出奖惩和任免的建议以及根据政府主管部门的决定选举厂长

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第5题
2018年2月26日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》,正式提出了()。

A.改革工资分配制度

B.工人考核制度

C.职业资格证书制度

D.技能人才评价制度

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第6题
2018年2月26日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》,完善()等多元化评价方式的技能人才评价制度。

A.改革工资分配制度

B.职业资格评价

C.职业技能等级认定

D.专项职业能力考核

E.事业单位工人考试

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第7题
案情介绍:在2003年10月15日,A县政府根据《发展A县经济的实施规划》,以其他规范性文件的形式作出
了一项《关于对A县几家工业企业进行调整的措施》的决定,其中决定将属于集体所有制的A县机床附件厂与属于国有企业的A县机械厂合并为A县机械总厂。A县机床附件厂不服县政府的这一决定,认为合并决定事先未征得他们的同意,侵犯了企业的自营自主权,遂向A县法院提起行政诉讼。A县政府有关领导得知这一情况后立即告诉县法院,这一合并决定是为了改革和发展A县经济、解决县机械厂的经济困难作出的,县机床附件厂应当顾全大局,服从县政府的决定,同时,县政府要求县法院应与县政府态度一致,维持县政府的改革措施,对县机床附件厂的起诉不予以受理。

问题:

1.分析A县政府发布的《关于对A县几家工业企业进行调整的措施》的性质是什么?为什么?

2.你认为A县法院是否有权受理此案?

3.你认为A县法院是否必须服从县政府的意见?

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第8题
根据《关于人民法院推行立案登记制改革的意见》,建立健全配套纠纷解决机制包括()

A.调解

B.仲裁

C.行政裁决

D.行政复议

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第9题
根据本学习计划,首次提出“育人方式改革”的文件是()。

A.《关于学前教育深化改革规范发展的若干意见》

B.《关于深化教育体制机制改革的意见》

C.《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》

D.《国家职业教育改革实施方案》

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第10题
根据《国家发展改革委关于创新和完善促进绿色发展价格机制的意见))(发改价格规(2018)943号)、
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