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[主观题]

我国劳动法规定的劳动年龄为() A.14周岁 B.16周岁 C.18周岁 D.20周岁

我国劳动法规定的劳动年龄为()

A.14周岁

B.16周岁

C.18周岁

D.20周岁

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第1题
我国劳动法中的“童工”是指年龄未满()周岁,与用人单位发生劳动关系的少年。 A.14B.16

我国劳动法中的“童工”是指年龄未满()周岁,与用人单位发生劳动关系的少年。

A.14

B.16

C.18

D.10

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第2题
我国劳动法中的“童工”是指年龄未满()周岁,与用人单位发生劳动关系的少年。A.14B.16C.18D.

我国劳动法中的“童工”是指年龄未满()周岁,与用人单位发生劳动关系的少年。

A.14

B.16

C.18

D.10

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第3题
我国刑法规定的一般刑事年龄为()。

A.14周岁

B.16周岁

C.18周岁

D.男22周岁,女20周岁

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第4题
我国劳动法规定最低就业年龄为()

A.18周岁

B.14周岁

C.16周岁

D.20周岁

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第5题
我国劳动法禁止用人单位招用未满()的未成年人。

A.14周岁

B.15周岁

C.16周岁

D.18周岁

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第6题
我国《劳动法》规定,当事人之间发生劳动争议,可以在法定期限内向劳动争议仲裁委员会提出
申诉,该法定期限为()。

A.180日内

B.6个月内

C.60日内

D.2个月内

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第7题
《劳动法》规定,禁止用工单位招用未满()的未成年人。 A.14周岁B.15周岁C.16周岁D.17周

《劳动法》规定,禁止用工单位招用未满()的未成年人。

A.14周岁

B.15周岁

C.16周岁

D.17周岁

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第8题
1936我国劳动法规定,国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利()
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第9题
我国劳动法规定,建立劳动关系应当订立()。

A.契约

B.劳动合同

C.公证书

D.约定

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第10题
根据《劳动法》规定,我国劳动法的立法宗旨包括()。

A.保护劳动者的合法权益

B.调整劳动关系

C.建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度

D.促进经济发展和社会进步

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