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[单选题]

技能序列员工入职后有几个月的试用期()

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.无试用期

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B、3个月

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第1题
根据《人力资源工作手册-入职及试用期管理》,新员工入职后有()个工作日的培训期,期内如本人提出结束培训或由于不符合岗位需求公司给予结束培训的,公司不支付工资

A.1

B.3

C.5

D.7

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第2题
员工入职几个月可以转正()

A.2个月

B.3个月

C.4个月

D.1个月

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第3题
单选14、入职不满几个月的员工,不享受年度十三薪()

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.4个月

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第4题
根据《离职员工回流管理办法》,()情况下可以约定回流员工的试用期

A.入职不同项目

B.入职同一劳动合同主体

C.入职不同劳动合同主体

D.回流员工不可以约定试用期

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第5题
新入职的员工属于()

A.转正员工

B.实习员工

C.试用期员工

D.非企业员工

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第6题
新入职员工,试用期()月

A.2

B.4

C.6

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第7题
新入职员工试用期一般是3个月,表现优异的可()个月转正

A.1

B.2

C.入职当天

D.随时

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第8题
公司新入职员工的试用期为()

A.一个月

B.二个月

C.一至三个月

D.半年

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第9题
债卫士币适用于()

A.适用于公司全体同事

B.适用于通过试用期的员工

C.适用于入职三个月的员工

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第10题
员工入职满试用期后即可开始请产假()
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第11题
公司新入职员工一般试用期为()个月

A.1

B.2

C.3

D.4

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