题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

为了培育自己强大的核心竞争力，宝洁公司将交易制度的改善与下列哪项改革结合便起来？（）

A.研发方向

B.生产制度

C.物流体系

D.销售制度

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第1题

生产公司为了提高自身的核心竞争力，应尽量将物流业务外包。（）

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第2题

为了使公司建立起长期竞争优势，必须将各种资源组合起来，形成有组织的（)。

A.资产

B.核心资源

C.核心竞争力

D.能力

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第3题

你所在的公司原来主要生产是一家处于领先地位的食品供应商。为了增加公司收入，管理者有

意开拓新的市场和产品。你现在领导着一个负责开发产品的团队。由于你的背景和对信息技术的兴趣，你建议公司开发无线通信产品。但当你将建议提交审议的时候，管理层认为这项产品和公司的核心竞争力不符合。你需要返回规划委员会推荐其他产品，并把管理层的指导方针作为（）

A．一条假设

B．一项约束

C．一个规范

D．一项技术要求

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第4题

如何培育团队成员的核心竞争力（）

A.狠心

B.耐心

C.放心

D.小心

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第5题

在企业管理中，培训成为了保健因素的原因是（）。

A.培训代表了企业对员工的尊重

B.培训是公司内生力量的来源

C.培训可以提高员工整体素质

D.培训能够打造企业的核心竞争力

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第6题

企业内部开发培育核心竞争力的途径有（)。

A.提升人力资本

B.培育核心技术

C.改进营销方法

D.提高管理能力

E.创建良好的企业文化

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第7题

核心竞争力培育不力，是中国诸多大企业的软肋，企业市场化意识还需持续强化。（)

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第8题

宝洁公司核心价值观中的核心是（)。

A.顾客才是真正的目标

B.不断进行产品创新

C.尽己所能回报社会

D.把人才视为公司最宝贵的财富

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第9题

国家坚持社会主义（)文化前进方向,继承和弘扬中华民族优秀传统文化,培育和践行社会主义核心价值观,防范和抵制不良文化的影响,掌握意识形态领域主导权,增强文化整体实力和竞争力。

A.先进

B.优秀

C.主流

D.核心

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第10题

（）作为人力资源管理的一个最重要的组成部分，已逐步被纳入到企业战略的框架，成为企业培育核心竞争力、赢得竞争优势的一个重要源泉。

A.薪酬

B.沟通

C.奖金

D.考核

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第11题

客户挽留的原则()。

客户挽留的原则（)。

A.服务第一、客户为先关系的培育和积累

B.客户关怀可以成为核心竞争力

C.忽略潜在的优质客户

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