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[判断题]

员工应严格遵守公司的作息时间。不迟到、不早退、按时打卡,有特殊事情时可以授意别人代替打卡()

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第1题
按时上下班,严格遵守作息时间,做到()因故不能到岗时,应及时填写请假条。

A.不迟到

B.不早退

C.旷工

D.早退

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第2题
员工应严格遵守考勤制度,出满勤、干满点、不迟到、不早退、不旷工、不脱岗、不串岗、不做与岗位工作无关的事,不妨碍他人工作()

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第3题
运营分公司全体员工应自觉遵守国家、地方有关安全生产的法律法规和标准,认真学习和严格遵守公
司各项规章制度和操作规程,不(),不(),认真落实现场安全措施,对本岗位的安全生产负直接责任。

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第4题
特种作业人员应严格遵守劳动纪律,不迟到、不早退,提前进岗做好班前准备工作,值班中未经批准,不得擅自离开工作岗位。()
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第5题
员工要遵守岗位作息时间,不得无故()

A.迟到

B.早退

C.旷工

D.请假

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第6题
“正能量”是当今社会的一个热词。下列做法体现了传递情感正能量的是()①小明认真学习,严格遵守学校的作息时间②小刚平时能热心帮助他人,乐于助人③小林平时喜欢为朋友两肋插刀,帮助别人④小军在上学路上遵守交通规则,不闯红灯

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.②③④

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第7题
员工应认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不()作业,对本岗位的()负直接责任。
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第8题
严格遵守劳动纪律,不迟到、不早退、不缺岗,不干与岗位无关的事情,每发现一人不遵守劳动纪律扣()分。

A.0.5

B.2

C.1.5

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第9题
员工有以下哪些行为,视为旷工?()

A.迟到、早退、溜号、脱岗超过60分钟者

B.未请假或请假未被批准而不上班者

C.不服从公司或部门调动而不上班者

D.请假三天者

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第10题
员工对于团队应该做的是()

A.每天不迟到,早退

B.作业不造假

C.为团队创造荣誉,以团队荣誉为荣

D.以上都是

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第11题
公司考勤制度规定,员工在工作时间未经部门负责人批准擅自离岗,或未办理请假手续无故不上班的,或请假未得到审批就不上班的,均视为旷工。其中迟到 小时以上视为旷工半天,迟到 小时以上视为旷工1天()

A.1小时,3小时

B.2小时,3小时

C.1小时,2小时

D.2小时,2小时

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