首页 > 职业鉴定考试
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

选调生的面试形式是结构化面试()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“选调生的面试形式是结构化面试()”相关的问题
第1题
下列云南省省考考情中,正确的是()

A.申论和行测为总分200分,行测100分,申论100分

B.涉及到的面试形式有结构化、无领导、模拟法庭控辩

C.申论考试时长为150分钟

D.绝大部分面试比例为:3:1

点击查看答案
第2题
面试的发展趋势有()。

A.提问弹性化

B.理论和方法不断发展

C.形式丰富多样

D.测评的内容不断发展

E.结构化面试成为面试的主流

点击查看答案
第3题
面试根据标准化程度的不同,可分为非结构化面试、半结构化面试、结构化面试、分阶段面试。()
点击查看答案
第4题
按面试组织形式是否标准化和程序化来划分的面试类型包括结构化面试、非结构化面试、半结构化面试。()
点击查看答案
第5题
面试有结构化面试非结构化面试混合面试三种可以考察应聘者的思想道德思维能力口头表达能力和随机应变能力等。()
点击查看答案
第6题
非结构化面试对面试人员素质要求较高,通常用于高级管理人员的招聘与选拔。()
点击查看答案
第7题
相比较而言非结构化面试比结构化面试更加灵活。()
点击查看答案
第8题
“你有什么业余爱好?”是结构化面试中的情景性问题。()
点击查看答案
第9题
结构化面试是指面试前进行系统的面试设计,即对面试程序、测评项目、测评标准、时间等做详细安排的面试方法。()
点击查看答案
第10题
面试发展的趋势之一是程序的非结构化。()
点击查看答案
第11题
结构化面试的目标是确定求职者将如何对工作上的压力做出反应。()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改