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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

医院人力资源制度公布渠道有哪些（）

A.员工手册

B.医院OA办公系统

C.天智智慧医院综合质量监管平台

答案

ABC

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第1题

人力资源获取的渠道有哪些（）

A.外部市场

B.内部市场

C.社交人脉

D.政府安置

E.外才引用

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第2题

人力资源社会保障行政部门对哪些重大劳动保障违法行为应当向社会公布？

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第3题

保险机构应当建立欺诈举报制度，向社会公众公布欺诈举报渠道、方式等，并采取保密措施保证举报信息不被泄露。（)

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第4题

薪酬管理面临的挑战有哪些（)？

A.人力资源成本逐步上升

B.现代薪酬管理理念和技术开始出现

C.多样化和个性化发展薪酬制度设计的挑战

D.泛化的薪酬政策

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第5题

传染病防治法规定（)。

A.所有传染病必须纳入法定管理，区别对待、分类管理

B.建议疫情报告制度，所有传染病必须通报、公布，隐瞒、谎报、缓报者将受惩处

C.医院不得拒受传染病人

D.重大传染病治疗费用国家支付

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第6题

国家建立食品安全信息统一公布制度，哪些信息由国家统一公布？

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第7题

医院感染暴发的预防措施有哪些（）

A．积极开展医院感染监测，及早发现医院感染流行暴发趋势，及时采取控制措施

B．加强临床抗菌药物应用的管理

C．落实感染预防与控制制度、消毒隔离制度、无菌技术操作、手卫生、标准预防等

D．加强重点部门、重点环节、高危人群与主要感染部位的医院感染管理

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第8题

人单位对社会公布内容有异议的，由负责查处的人力资源社会保障行政部门自收到申请之日起15个工

作日内予以复核和处理，并通知用人单位。()

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第9题

前厅客房部人力资源外部招聘的渠道有()、()、()、()、()。

前厅客房部人力资源外部招聘的渠道有（)、（)、（)、（)、（)。

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第10题

用人单位对社会公布内容有异议的，由负责查处的人力资源社会保障行政部门自收到申请之日起()个工作日内予以复核和处理，并通知用人单位。

A.5

B.10

C.15

D.30

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第11题

解决劳动争议实现的渠道有（）。

A.职工代表大会

B.人力资源部门

C.工会委员会

D.劳动争议仲裁委员会

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