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[判断题]
用人单位通过召开职工代表大会或者开展集体协商等形式，充分听取工会组织和职工的意见后，可以决定对部分岗位实行综合计算工时工作制或不定时工作制。（)
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企业、事业单位准备提交职工代表大会或者职工大会审议、通过、决定的事项，应当于会议召开()前以书面形式提交工会。
国家出资企业依照法律规定，通过职工代表大会或者其他形式，实行 ()
A 民主管理
B 集体管理
C 党委管理
D 经理管理
根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者依照法律规定，通过职工大会、()或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。
A 职工代表大会
B 股东大会
C 日常工作会议
D 职工工作会议
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就()、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
A 劳动报酬
B 工作时间
C 休息休假
D 劳动安全卫生
企业、事业单位准备提交职工代表大会或者职工大会()的事项，应当于会议召开7日前以书面形式提交工会。
A.根本利益
B.劳动权益
C.切身利益
D.核心利益
A.办公会
B.职工代表大会或者全体职工
C.董事会
A 工会
B 职工代表
C 工会或职工代表
D 职工代表大会
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位在制定、修改或者决定有关()、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
A 劳动报酬
B 工作时间
C 休息休假
D 劳动安全卫生
