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第1题
分公司出勤管理制度中关于缺勤扣款规定是：部经理、主管及合同制专员无故未有效打卡，每次扣款（）元，情节严重者上报品质扣分或按照基本法考勤制度解除合同
A.10
B.20
C.30
D.50
第4题
员工正常上下班漏打卡每月累计超出__次将按照 __元/每次扣款进行处理（）
A.超过3次，每次按20元/次
B.超过4次，每次按10元/次
C.超过3次，每次按10元/次
D.超过3次，每次按5元/次
第7题
上下班忘记打卡（）
A.3个工作日内提供当日工作情况证明（邮件或相关同事的证明）至人力资源部审核，并须经上级审批
B.提交未打卡纸质单据
C.首次扣款10元，第二次50元，第三次100元，3次以上的，每次在上一次的基础上加扣100元
D.未打卡且未提供相关证明或未经审批的，每次视为旷工一天
第10题
员工月度内有（）忘打卡的机会，忘打卡或打卡未成功需填写《打卡异常记录表》不进行扣费，超过1次扣款（）元/次，一个工作日内连续两次未打卡按（）处理，在工资中体现
A.1次，10，事假
B.1次，10，旷工
C.1次，30，事假
D.1次，30，旷工
