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[多选题]

客户强烈要求找上级领导 / 组长 / 经理接听电话或有媒体曝光,明确表示会向3.15、省通管局、工信部网站等管理部门越级投诉意向时我们应该怎么做()

A.进行投诉拦截

B.求助或转接归属组长

C.预警升级反馈邱艳

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进行投诉拦截求助或转接归属组长

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第1题
如客户表示会向3.15/集团公司/省通管局/工信部等渠道越级投诉,则派单时需进行升级()
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第2题
客户有向工信部、集团400热线、通管局、媒体、互联网渠道投诉倾向,要求提供投诉电话第一步我们需要怎么做()

A.15803810086是我们的省服务督察热线电话,对客户反映的问题会非常重视,您可以拨打此热线反映问题

B.直接告知无投诉电话

C.直接告知10080电话

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第3题
工单催单流程-什么情况下才可提交便签催办()

A.工单提交后超48小时催办

B.扬言升级:扬言工信、省管局、集团、上级领导、媒体投诉

C.紧急情况:服务禁忌事件;影响客户人身安全问题;客户扬言到我司服务场地有过激行为;批量投诉事件及特殊时期保障要求

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第4题
浙江电信员工服务积分明细表中,以下哪些行为扣分值()

A.与客户发生肢体冲突,且情节严重的

B.省级媒体曝光、工信部省管局通报批评的

C.在公众场合与客户发生不必要争吵的

D.侵害客户利益,弄虚作假的

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第5题
客户有向工信部、集团400热线、通管局、媒体、互联网渠道投诉倾向,客户不同意坐席受理,仍坚持要求提供15803810086之外其他投诉电话;改如何受理()

A.如客户仍不同意,可向客户提供4001110086/10080集团热线电话。我们这边可以给您提供我们公司集团热线

B.没有其他电话了只有这个15803810086这个号码

C.您反映的问题我可以为您记录,立即向相关部门反映,请您留下联系方式,我们会请相关部门尽快联系您处理

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第6题
在受理用户投诉时暗示或引导客户进行升级投诉,客户已经表示不满出现故意引导客户到12315、媒体、通管局、工信部、总部等升级渠道投诉。根据运管部036号文件对当事人如何处理()

A.当事员工:人员辞退,考核1000元/例

B.当事员工,待岗1天,考核500元

C.当事员工待岗3天,考核200元

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第7题
项目红线定义中,有责升级投诉(情节严重)指客户通过网站、上访、来电、传真、信函等方式向工信部、通管局、中国移动通信集团公司、其他同级别或以上政府(官方媒体)的投诉,被定性为会员存在()问题

A.服务禁忌

B.服务能力

C.服务意识

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第8题
申诉本地投诉率是指()中30天内曾经向省分10010热线投诉过客户的情况。

A.工信部申诉

B.省管局申诉

C.省消协申诉

D.10015派单

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第9题
不属于渠道服务红线一级管控行为有哪些()

A.私自篡改系统数据,损害客户利益

B.辱骂客户、威胁客户、与客户发生争吵或肢体冲突

C.未按公司要求向客户进行业务讲解与演示

D.被工信部、集团、通管局检查到的实名制违规和弱密码安全漏洞

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第10题
携转业务各项规则依据是什么?()

A.省公司规范要求

B.工信部规范要求

C.通管局规范要求

D.集团公司发布的携转业务细则

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