首页 > 职业资格考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

新人签约并达成有效人力标准,奖励推荐人(),符合优才新人标准且达成有效人力的,奖励推荐人

A.1000、2000

B.1500、2000

C.1500、3000

D.1000、3000

答案
收藏

D、1000、3000

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“新人签约并达成有效人力标准,奖励推荐人(),符合优才新人标准…”相关的问题
第1题
7月1号入司的新人,优才方案中需要达成哪些考核可享受奖励()

A.推荐人需在2022年7月1-9月30至少达星1次

B.签约当季度转正

C.考核期内参加各类培训(签约班、组养初管营、创俱等)

D.个人月均参会率≥80%,入司12个月内需达星4次

E.2022年12月31日前晋升组经理

F.2023年1月1至6月30期间需维持组经理或以上职级,且直辖组有效人力不低于10人

点击查看答案
第2题
7月1号入司的新人,优才方案中需要达成哪些考核可享受奖励()

A.2023年1月1至6月30期间需维持组经理或以上职级,且直辖组有效人力不低于10人

B.2022年12月31日前晋升组经理

C.个人月均参会率≥80%,入司12个月内需达星4次

D.考核期内参加各类培训(签约班、组养初管营、创俱等)

E.签约当季度转正

F.推荐人需在2022年7月1-9月30至少达星1次

点击查看答案
第3题
一位新人,在2020年4月9日获得人保工号,对客户销售人保福20年交5000元保费,推荐人当月达成有效人力,请问新人、推荐人可以获得哪些利益()

A.累计佣金2250元

B.新人双佣2000元

C.新人方案专项奖励1200元

D.推荐人伯乐奖1200元,增员津贴8%

点击查看答案
第4题
推荐人当月长举为入围条件,入围后每月推荐签约且达成以下条件的新人,按照1200元/人的标准放达星新人创业奖()

A.签约当月达成达成星级人力

B.签约当月参加启航营及晋阶班且合格

C.签约当月生效500及以上短险

D.签约当月高互到会10名及以上客户或召开10人的新人推荐会

点击查看答案
第5题
新增人员自签约当月起,连续三个月达成星级标准,且每月达成短险500元,按照()元/人的标准奖励新人,按照()元/人的标准奖励推荐人

A.5000元/人;850元/人

B.3500元/人;850元/人

C.3500元/人;1000元/人

D.4500元/人;850元/人

点击查看答案
第6题
关于二季度增员奖励以下正确的有()

A.新人为标准有效新人

B.新人健康,推荐人达标健康可获得1500元

C.新人绩优,推荐人达标绩优可获得2000元

D.季度内月月达成、月月奖励

点击查看答案
第7题
有效推荐奖是为了鼓励新人持续获薪,关于有效推荐奖叙述正确的是()

A.被推荐人自签约起3个整月(含)内,至少有3个自然月达标健康人力标准,则在达标次月,向推荐人发放有效推荐奖800元

B.被推荐人自签约起6个整月(含)内,至少有5个自然月达标健康人力标准,则在达标次月,向推荐人发放有效推荐奖1000元

C.被推荐人自签约起9个整月(含)内,至少有7个自然月达标健康人力标准,则在达标次月,向推荐人发放有效推荐奖1200元

D.推荐人任任何职级都可享受

点击查看答案
第8题
三季度签约的新人达成一晋,按照()元/人奖励推荐人

A.200

B.300

C.400

D.500

点击查看答案
第9题
四季度10月人力发展方案中,推荐人专属方案描述,正确的是()

A.推荐老兵,老兵达成相应条件,推荐人就可以获得相应奖励

B.推荐一名新人入司,可以享受为期12个月的优辅奖励

C.推荐人享受省公司奖励,必须当月达成活动人力

点击查看答案
第10题
根据三季度队伍建设方案中新人晋组可获得奖励();若未成功晋组,业务系列人员本人达成有效人力标准且三季度新增2个有效人力奖励

A.3000;1000

B.3000;500

C.5000;1000

D.5000

点击查看答案
第11题
关于推荐新人奖,下列说法正确的是()

A.二次签约的推荐人可以获得此项奖励

B.所有职级的营销员都可以享受推荐新人奖

C.新人达成FYC10000元,推荐人可以获得1800元推荐新人奖

D.对于间接推荐的人员,推荐人也可以获得推荐新人奖

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改