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[多选题]

作为素质测评结果的测评报告书的载体形式主要有（)。

A.文

B.账

C.图

D.表

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更多“作为素质测评结果的测评报告书的载体形式主要有()。”相关的问题

第1题

素质测评结果报告的方式，按形式分为哪几种？

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第2题

素质测评结果的总体分析，主要包括（)、（)和（)。

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第3题

要撰写一份科学合理的素质测评结果报告，可以根据主观进行项目设计。（)

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第4题

评价信息是现代人员素质测评的一种主要形式，指以测评管理素质为中心的标准化的一组评价活动。（)

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第5题

对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式，称为（）。

A.一次量化

B.二次量化

C.类别量化

D.模糊量化

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第6题

人员素质测评量化的形式之一：（)，要求把素质测评对象同时划分到事先确定的每个类别中去，根据该对象的隶属程度分别赋值。

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第7题

公正性原则是保证人们对素质测评选拔结果信任的前提。（)

此题为判断题(对，错)。

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第8题

与绩效考评相比，素质测评主要是对主体工作（)条件的分析与确定。

A.环境

B.态度

C.过程

D.前

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第9题

在素质测评的结果处理中，最常用的集中趋势量数为（）。

A.几何平均数和中位数

B.算术平均数和中位数

C.几何平均数和标准差

D.算术平均数和标准差

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第10题

一次量化的对象一般具有明显的数量关系，量化以后，这些数据可以直接揭示素质测评对象的实际特征，具有实质性意义。因此，一次量化也叫形式量化。（)

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第11题

探索建立领导干部法治素养和法治能力测评指标体系，将测评结果作为提拔使用的重要参考。（)

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